今年以来，陇县纪委监委立足职责定位，坚持问题导向，聚焦“一把手”在管党治党中存在的突出问题，不断完善监督制约机制，强化纪律教育，压实“一把手”管党治党政治责任。

做实日常监督，提升政治自觉。县纪委监委结合全面从严治党相关内容，制定监督责任清单，由委机关各室和各派驻纪检监察组对包抓镇和归口监督部门党组织落实全面从严治党情况开展常态化监督检查，重点对贯彻落实党中央重大决策部署、“一把手”和班子成员落实“个人重大事项报备”制度、“三重一大”事项集体研究和“一把手”末位表态制度的落实情况的监督检查，对从中发现的问题和薄弱环节及时开展约谈提醒，并下发《廉情抄告》和《工作提醒函》，督促认真履行全面从严治党政治责任。今年以来县纪委共对6个单位的“一把手”开展了提醒谈话。

加强考核评价，注重结果运用。对全县541名科级干部建立廉政档案，将干部基本信息、问题线索、组织处理、党风廉政考核等内容纳入廉政档案内容，将其作为干部考核选用重要参考。每年组织开展县委常委带队对各级党组织全面从严治党情况的检查，进一步强化对全面从严治党主体责任及“一把手”履职情况的考核。积极运用政治生态研判持续推进对镇和部门党委（党组）全面从严治党主体责任评估，并将评估结果形成书面报告，作为履职工作参考。每年选取6-8个党委（党组）书记在县纪委全会上开展述责述廉，接受县纪委委员现场质询和测评，并将述责述廉报告及测评结果计入个人廉政档案。

加大办案力度，强化警示震慑。及时畅通监督渠道，巩固信访举报信箱、群众来信来访、邮箱和电话等手段，强化对党员干部特别是“一把手”的问题线索处置力度。不断加强监督检查、巡察工作力度，强化对落实全面从严治党主体责任不力、监督责任缺失、违法中央八项规定精神等问题的查处力度，今年以来，对1名“一把手”违纪问题进行了立案查处。同时对发生违纪违法案件的党委（党组），督促单位党组织召开专题民主生活会开展警示教育，要求“一把手”认真检视反思管班子、带队伍方面存在的问题和不足。